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O Google tentou provar que os gerentes não importam. Mas, em vez disso, descobriu as características dos melhores

O que diferencia alguém capaz de gerir outras pessoas? O segredo está nas suas convicções mais profundas, diz consultor americano

Em tempos de economia estagnada, o papel do vendedor tem função mais que estratégica

Profissional passa a ocupar o cargo de diretor executivo da companhia, assumindo toda a operação no país

Processo seletivo inclui análise de currículo, provas on-line, entrevistas com área de Recursos Humanos e gestores

No lugar de expressar as suas expectativas de forma vaga e superlativa, é melhor estabelecer metas claras

Um profissional flexível escuta antes de tomar decisões e reflete sem agir de forma precipitada

Existem dois pontos imprescindíveis para uma gestão adequada

Ricardo Barbosa, Innovia Training & Consulting, afirma que executivo precisa ter paixão e saber mediar os conflitos

A maioria dos colaboradores anseia  alcançar o papel de gestor, e quando conquistado é motivo de grande alegria. Mas não podemos deixar de lado os aspectos negativos que surgem: há uma grande distância entre um bom profissional e um bom…