Essa \u00e9 uma das principais perguntas dos profissionais que desejam avan\u00e7ar em suas carreiras, alcan\u00e7ando melhor remunera\u00e7\u00e3o, qualidade de vida e oportunidades de aprendizado cont\u00ednuo.<\/p>\n
De acordo com o CEO do Instituto de Neurolingu\u00edstica Empresarial, Marco T\u00falio Rodrigues, \u00e9 preciso se diferenciar e buscar meios de se destacar. “Com o mercado altamente competitivo, esperam-se cada dia mais mudan\u00e7as de emprego ao longo de uma carreira. E a melhor forma de lidar com a imprevisibilidade no futuro \u00e9 investir no conhecimento e mostrar compet\u00eancia”, afirma.<\/p>\n
Para entender melhor os conceitos de qualifica\u00e7\u00e3o e compet\u00eancia, o especialista usa a hist\u00f3ria como modelo. Ele explica que foi durante o p\u00f3s-guerra, na Fran\u00e7a, que surgiu o conceito de qualifica\u00e7\u00e3o, onde cada posto de trabalho correspondia um n\u00edvel escola. “Uma vez adquiridos o conhecimento profissional, o trabalhador poderia ali permanecer sem que lhe exigissem novas aprendizagens”, destaca.<\/p>\n
Havia, assim, uma est\u00e1vel correspond\u00eancia entre “n\u00edvel de forma\u00e7\u00e3o” e “n\u00edvel de qualifica\u00e7\u00e3o”, que garantia uma carreira s\u00f3lida e previs\u00edvel. Mas, atualmente, o mercado de trabalho n\u00e3o aceita somente um diploma. “O empregador busca quem \u00e9 mais qualificado. Podemos dizer que, hoje, a compet\u00eancia de um profissional ser\u00e1 determinada pela sua capacidade de alinhar conhecimento, habilidade e atitude. Ou seja, sua capacidade de aplicar o aprendizado de forma produtiva, sua habilidade interpessoal para trabalhar em equipe, se comunicar e influenciar pessoas e sua atitude de comprometimento e responsabilidade”, revela Tulio.<\/p>\n
Por conta deste cen\u00e1rio \u00e9 que boa parte dos executivos continuam investindo em estudos mesmo quando chega a posi\u00e7\u00f5es privilegiadas. “Eles compreendem que a atualiza\u00e7\u00e3o constante os coloca em destaque. Sucesso \u00e9 compet\u00eancia aliada \u00e0 consist\u00eancia, por isso, todo profissional tem a obriga\u00e7\u00e3o de melhorar, sempre”, destaca o CEO do Inemp.<\/p>\n
Quem se limita ao dia-a-dia de trabalho, segundo Marco Tulio, dificilmente consegue se manter antenado \u00e0s tend\u00eancias de sua \u00e1rea. “Essas pessoas acabam ficando muito funcionais, focadas apenas na execu\u00e7\u00e3o”, conclui.<\/p>\n
O professor separou algumas dicas para quem deseja se diferenciar no mercado<\/strong><\/p>\n 1.Trace planos de curto, m\u00e9dio e longo prazos, pense onde voc\u00ea quer estar daqui a dois, cinco, 10 anos e conduza sua vida profissional. Afinal, se voc\u00ea n\u00e3o souber aonde quer chegar, vai acabar encontrando pessoas que v\u00e3o us\u00e1-lo para atingir os objetivos delas.<\/p>\n 2. Lembre-se de que a velocidades s\u00f3 faz sentido se voc\u00ea estiver na dire\u00e7\u00e3o certa.<\/p>\n 3. Seus planos devem ser claros, pois existem dois tipos de pessoas: as que sofrem por incompet\u00eancia e as que sofrem por compet\u00eancia. As primeiras devem buscar desenvolver suas compet\u00eancias para permanecer no mercado. E as que sofrem por compet\u00eancia? Estas t\u00eam que saber dizer n\u00e3o.<\/p>\n 4. N\u00e3o \u00e9 somente a empresa que escolhe voc\u00ea, mas voc\u00ea tamb\u00e9m pode escolher onde e como quer trabalhar. Por isso, voc\u00ea ter\u00e1 que dizer n\u00e3o para algumas possibilidades.<\/p>\n 5. Desenvolva a sua capacidade para aprender. O trabalhador do conhecimento ter\u00e1 ao longo da vida que gerir a si pr\u00f3prio e enfrentar v\u00e1rias mudan\u00e7as ao longo da carreira.<\/p>\n 6. Desenvolva e atualize suas compet\u00eancias. N\u00e3o basta t\u00ea-las, \u00e9 preciso que elas sejam percebidas, amplie seus conhecimento ( n\u00e3o apenas os t\u00e9cnicos e expanda sua rede de relacionamento, dentro e fora da empresa).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Quem se limita ao dia a dia, segundo o CEO do Inemp Marco Tulio, dificilmente consegue se manter conectado \u00e0s tend\u00eancias de sua \u00e1rea<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":33651,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":""},"categories":[101],"tags":[26902,9947],"yoast_head":"\n